神宁集团白芨沟煤矿将培养一大批技术技能型、知识技能型、复合技能型的技术人才队伍作为今后企业实现快速、持续发展的基础，不断强化员工岗位练兵活动，使全矿技术力量较过去有了大幅度的提高，为矿井技改后的安全生产奠定了良好的基础。

    这个矿大力推进素质工程，采取常年脱产集中培训不间断的办法，坚持对所有在岗员工进行一次不少于一周的业务技能培训。各基层单位积极采取开设技能课堂，并采取一日一题、一月一考、师徒结对导师带徒、举办技术比武等形式，不断强化员工技能培训。在基层开展岗位练兵的基础上，这个矿每年都要组织开展覆盖全矿采、掘、机、运、通的十余个工种人员的技术比武活动。为进一步调动员工学技术的积极性，这个矿还在操作岗位员工中开展金牌、银牌、铜牌员工评选活动。仅去年，全矿5名操作岗位员工被评为后备专家，193名技能人才被评为金牌、银牌、铜牌员工，享受到技能津贴。