1月22日，宁夏发电集团公司举行副处级干部竞聘答辩会。公司总经理何怀兴等9名领导作为考评小组成员参加了会议。

    据了解，此次公司在系统内部公开招聘火电事业部综合管理处处长等6个职位，是为快速推进"电为核心、双翼齐飞、协调发展、做大做强"发展战略的实施，吸引更多的优秀人才，投身公司火电、风电、煤炭、太阳能产业建设的一项重要举措。该招聘通知自1月18日下发以来，公司广大干部职工踊跃报名，最后经过初审共有22名同志符合竞聘条件。

    竞聘当日，参加火电事业部综合管理处处长等6个职位竞聘答辩的22位同志，就自己的学习工作经历、竞争优势和上岗之后的工作设想进行了竞聘演讲，并回答了评委提出的相关问题。公司本部20多名干部职工观摩了答辩会，大家普遍认为，集团公司采取竞聘的方式选拔干部，是集团公司选人、用人制度上的创新。为充分展示个人综合能力提供了公平的竞争舞台，为公司选拔具有真才实学且德才兼备的青年干部发挥了积极作用。